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Recrutement

Notre approche

Dès le départ, nous nous efforçons d'apprendre à vous connaître et de déterminer quelles sont vos motivations, vos sources d'inspiration et vos objectifs de carrière. Votre Talent Partner vous guide tout au long de l'entretien. Nous appliquons la plus grande transparence et nous efforçons de vous orienter vers l'évolution de carrière la plus adaptée à votre profil. Nos objectifs sont les mêmes : réussir et accomplir de grandes choses. Rejoignez-nous dès maintenant.

« Très accueillants, mes interlocuteurs ont tout fait pour me mettre à l'aise. Ils se sont montrés très professionnels et m'ont expliqué chaque étape du processus. Plus d'employeurs devraient faire de même. »

- Un candidat anonyme

Processus de recrutement

Tout commence par votre candidature ! Ce qui nous intéresse c'est vous !

Un poste vous intéresse ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV et une lettre de motivation. Si votre profil correspond, nous vous répondrons rapidement.

Discutez avec notre Talent Team

L'entretien est l'occasion, pour vous comme pour nous, d'apprendre à se connaître. Nous voulons découvrir votre expérience et vos compétences, mais aussi vous permettre de déterminer si Alfresco (et les postes proposés) correspond à vos objectifs de carrière. 

Discutez avec vos futurs collègues

L'étape suivante est généralement une discussion avec le manager et/ou l'équipe. C'est l'occasion d'en savoir plus sur le poste et vos responsabilités futures et d'apprendre à connaître l'équipe dont vous ferez partie. En posant des questions sur le poste et ses attributions, chacun se fait une idée plus précise.

Entretien en face à face

Les étapes de l'entretien varient en fonction du poste et du service dans lequel vous candidatez. Vous rencontrerez votre superviseur, les membres de votre équipe et d'autres collègues. Nous vous ferons passer des tests en rapport avec le poste visé. Si nous essayons généralement de limiter la durée de l'entretien, nous avons parfois besoin de plus de temps que prévu initialement. Nous nous adaptons au cas par cas.

Bienvenue dans l'équipe !

Vous avez franchi toutes les étapes, bravo ! Une fois les formalités administratives remplies, nous mettons tout en œuvre pour faire de votre premier jour chez Alfresco une réussite ! Un programme d'accueil prévoit différentes sessions avec votre superviseur, votre équipe, le service informatique et l'équipe RH. Ensemble, nous nous assurons que vous puissiez commencer aussi vite que possible dans les meilleures conditions !
 

Prêt à vous lancer ?